oeuvre d' orient (haute corse)

Archiviste

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Créée en 1970, la Sorbonne Nouvelle est issue de l'ancienne faculté des lettres de l'Université de Paris. L'université propose des formations pluridisciplinaires de haut niveau en Licence, Master et Doctorat dans le domaine des Langues, Lettres, Arts & Médias, Sciences Humaines et Sociales. Les formations de la Sorbonne Nouvelle sont adossées à des activités de recherche internationalement reconnues dans le domaine des humanités modernes. La Théâtrothèque Gaston Baty, liée à l'Institut d'Études Théâtrales, au sein de l'UFR Arts & Médias, est une bibliothèque associée à la Direction des Bibliothèques Universitaires de l'Université Sorbonne nouvelle. Elle constitue la plus grande collection universitaire française sur les arts du spectacle vivants (théâtre, opéra, danse, cirque, marionnettes, etc.), avec plus de 200 000 documents imprimés, iconographiques, multimédias et archivistiques. La Théâtrothèque est labellisée « CollEx » (Collection d'Excellence pour la Recherche) et fait partie du Plan de Conservation des Périodiques Arts du spectacle (groupement CTLes, Persée-CollEx). En plus de ses collections patrimoniales imprimées (fonds anciens, inédits, éphémères, unicas),[...]

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi Transport

-, 10, Aube, Grand Est

Description du poste En tant que Responsable sécurité qualité environnement, vous serez amené à : Encadrer l'équipe de 10 personnes Assister le DET dans ses fonctions afin de déterminer Mettre en oeuvre et améliorer la politique Sécurité du Personnel, Sécurité de l'Exploitation Ferroviaire, Qualité et Environnement (QSE), par le biais d'un reporting pertinent et une participation aux différents comités de décision de l'établissement Être l'interlocuteur privilégié qualité Système au sein de l'établissement, à ce titre : accompagner les équipes sur les exigences des trois certifications de l'établissement (9001, 14001, 45001) Organiser les audits AFNOR, audits techniques et audits internes Organiser la veille réglementaire pour l'établissement Réaliser les contrôles de niveau 2 et assister le DET dans l'animation de la veille de niveau 2 Piloter les plans d'actions qui en sont issus, organiser la revue de direction de l'établissement Accompagner les équipes et la direction dans le déploiement de la politique SST par des communications, événements et animation de remontées d'information Assurer les enquêtes et déclarations faisant suite aux quasi-accidents et[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

CONTEXTE Le dispositif d'hébergement diffus « Maison Copernic » accueille en hébergement temporaire, sur Arles, jusqu'à 63 personnes sans domicile. Cet hébergement est accessible à une grande variété de ménages orientés par le 115 et le SIAO. Organisés sur un principe de petites cohabitations, ces hébergements accueillent des majeurs isolés, des familles monoparentales, des femmes victimes de violence ou sortant de maternité. Au sein d'une équipe d'intervenants sociaux et sous la responsabilité de la direction, et par délégation, du chef de service, vous participez activement à la vie de l'établissement. Vous êtes responsable du respect du règlement de fonctionnement de l'établissement. Vous assurez la mise en œuvre du règlement intérieur, et concourrez au respect des lieux de vie. Le projet d'établissement consiste principalement en l'accompagnement vers le relogement pérenne des personnes hébergées, et ce faisant mobilise l'ensemble des compétences propres à fournir un accompagnement global. Au sein du Groupe SOS Solidarités sur le territoire Camargue - Vaucluse, vous entretenez un lien privilégié avec les différents établissements du Groupe et les professionnels qui[...]

Documentaliste

Emploi Economie - Finances

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes intéressé.e par l'univers de la formation professionnelle et souhaitez contribuer au développement d'un outil essentiel pour l'orientation et l'emploi en Auvergne-Rhône-Alpes ? Rejoignez notre équipe et mettez à profit vos compétences pour : - Développer OFeli, la base de données sur l'offre de formation en Auvergne-Rhône-Alpes : Vous serez en charge de faire connaître et d'améliorer l'offre de service OFeli auprès des organismes de formation. - Gérer des projets spécifiques : vous mènerez à bien des projets pour enrichir la base de données et renforcer la visibilité d'OFeli. - Assurer la qualité : vous contribuerez à la cohérence et la fiabilité des informations présentes sur la plateforme. - Développer le réseau : vous serez l'interlocuteur privilégié des organismes de formation et développerez des partenariats. Vous êtes en charge du développement et du pilotage de l'offre de formation. MISSIONS DÉTAILLÉES : Développement d'OFeli : o Création de supports de communication et de formations pour les organismes de formation o Production de contenus éditoriaux pour le site de Via Compétences o Conception et animation d'actions de promotion (webinaires, ateliers) Pilotage[...]

[COMPLET] Concert : Beauté Barbare

Musique

Le Havre 76600

Le 29/04/2025

Présenté par Les Musiciens de Saint-Julien Cette soirée musicale s’annonce revigorante et virevoltante. Mettre en perspective des œuvres baroques de Georg Philipp Telemann avec un répertoire de musiques populaires d’Europe de l’Est, voilà une brillante idée. Tête bien faite et chercheuse des Musiciens de Saint-Julien, formation spécialisée dans le répertoire baroque et folklorique, le flûtiste François Lazarevitch exhume mélodies, chansons et danses traditionnelles tourbillonnantes. Fort de son érudition et d’une intuition lumineuse, guidé par l’autobiographie du compositeur allemand, il concocte un programme hybride et transversal, slave en diable. S’y expriment, dans la virtuosité de rythmes grisants, une pluralité d’instruments à vents, soutenus par des percussions du Moyen-Orient. Les aigus primesautiers des flûtes (traversière et frula), l’appel du large de la cornemuse sont couronnés par la voix ronde d’Hélène Richaud. Durée : 1h25 Inscription obligatoire

[COMPLET] Concert : Beauté Barbare

Concert, Danse - Bal - Cabaret, Spectacle, Musique classique

LE HAVRE 76600

Le 29/04/2025

Médiateur administratif / Médiatrice administrative

Emploi Enseignement - Formation

-, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Cibler et orienter l'intervention opportune auprès de l'apprenti : Intervenir dès les premiers signes d'alerte jusqu'à ce qu'une solution à la problématique du jeune soit trouvée, Accompagner le jeune tout au long de son parcours, Créer un espace d'écoute et jouer le rôle d'interface entre des personnes en conflit, Assurer une présence active de proximité, Être en mesure de rappeler le cadre de la formation en alternance, ses objectifs, la réalité du métier et d'interférer auprès[...]

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Immobilier

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

MISSIONS Vous assurez la mise en œuvre du recouvrement des loyers, charges, SLS etc. quittancés aux locataires présents. Vous contribuez par la mise en œuvre des actions de prévention à l'accompagnement social des locataires dans leur logement et à la qualité de service dans le cadre des objectifs définis. ACTIVITÉS PRINCIPALES PRÉVENTION DES IMPAYÉS (Liste non exhaustive) Effectuer les relances de paiement Expliquer aux locataires les conséquences d'un impayé Mener des actions d'information sur les dépenses liées au logement et la tenue d'un budget afin de mettre en place un échéancier et/ou d'orienter sur une aide éligible Aider les locataires à bénéficier de leurs droits liés au logement Orienter au besoin vers les travailleurs sociaux internes et externes tout en conservant la gestion de la situation RECHERCHER LES CAUSES DE L'IMPAYE Contacter le locataire et recueillir des informations sur sa situation financière et familiale Analyser la situation du locataire Exploiter les données issues du logiciel métier ASSURER LE RECOUVREMENT DES IMPAYES Suivre le dossier dès le premier impayé jusqu'à l'expiration du délai du commandement de payer Conduire l'entretien[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre d'un conventionnement avec les services d'aide sociale à l'enfance du Conseil Départemental des Bouches-du-Rhône, la MECS Escale St Charles de l'AAJT a pour mission d'accueillir 114 jeunes Mineurs Non Accompagnés de 15 à 21 ans. L'accompagnement proposé est pluridisciplinaire et veille à assurer l'épanouissement du jeune confié, mais également son insertion professionnelle et son accès aux droits. Ce service de la MECS propose un hébergement collectif sur le Foyer Jeunes Travailleurs de l'AAJT. Missions : Accueillir, écouter, orienter et accompagner individuellement les jeunes placés dans leurs démarches d'insertion sociale et professionnelle, d'accès à l'autonomie et d'accès au droit commun (formation, santé, citoyenneté, logement, emploi, loisirs, culture.) Elaborer et mettre en œuvre des projets personnalisés Assurer le suivi administratif des dossiers Mobiliser et être acteur d'un réseau partenarial permettant l'orientation ciblée des jeunes en fonction de leurs problématiques Participer à l'organisation et au fonctionnement d'un lieu de vie, faire vivre un collectif, contribuer à rendre les jeunes auteurs et acteurs de leur projet de vie. Détails du[...]

Assistant / Assistante d'édition

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Afin de mettre en conformité le site Bibliothèques d'Orient avec sa nouvelle charte documentaire adoptée en 2024, une réorganisation de l'arborescence, un réagencement du contenu et un enrichissement documentaire sont nécessaires. Au sein d'une équipe de 12 personnes et sous l'autorité directe de la chargée de mission Moyen-Orient et domaine arabe / cheffe de projet Bibliothèques d'Orient, le/la chargé(e) d'éditorialisation du site Bibliothèques d'Orient assure les missions suivantes. 1) Mise en cohérence du contenu du site avec la nouvelle charte documentaire : - Réorganisation de l'arborescence (thèmes, rubriques, sous-rubriques) en concertation avec les membres du conseil scientifique ; - Réagencement des contenus ; - Désherbage de documents n'étant plus en adéquation avec la charte et l'arborescence. 2) Optimisation et enrichissement du site : - Référencement des documents des partenaires intégrés à Gallica depuis 2020 ; - Référencement de nouvelles sélections documentaires des collections numérisées de la BnF ; - Choix d'illustrations et rédaction de résumés pour les rubriques ainsi que de chapeaux pour les articles d'éditorialisation ; - Relecture et corrections[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Etes-vous prêt à rejoindre une équipe passionnée au service de la solidarité citoyenne ? Intégrez une structure associative sociale de renom implantée depuis 30 ans sur le territoire marseillais, en tant que Travailleur social, et participez à la construction d'un avenir plus solidaire ! L'association SARA LOGISOL, acteur reconnu de l'insertion sociale dans les Bouches du Rhône (180 salariés, 800 places d'hébergement proposées), recrute pour son pôle social, un Travailleur social (H/F) à pourvoir en CDI, dès que possible. Le pôle social joue un rôle crucial dans son action en faveur des personnes confrontées à des situations de grande précarité. Il reflète l'engagement continu de l'association pour l'accueil, l'hébergement, et l'accompagnement des individus et des familles sans abri, visant leur insertion sociale et l'autonomie personnelle. Ce pôle se compose de sept établissements, chacun animé par la volonté commune d'assurer l'insertion des personnes seules ou des familles, en prêtant une attention spéciale aux plus vulnérables. Vos missions : En tant que Travailleur Social, vous évaluez et accompagnez les personnes dans leurs démarches administratives ainsi que dans[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

La direction des Publics contribue à définir et met en œuvre la politique des publics de la BnF. Ses missions consistent à développer et à diversifier les publics par la conception et la promotion d'offres de services destinées à des publics ciblés ; à assurer la coordination fonctionnelle et hiérarchique des dispositifs d'information, d'accueil, d'orientation, d'inscription et de vente de titres d'accès sur place et à distance ; à concevoir une offre de médiation par l'accueil et l'accompagnement de publics spécifiques (groupes de tous âges scolaires ou non, familles, visiteurs, touristes.) ; à inscrire les services aux publics de la BnF dans une démarche d'amélioration continue. Sous l'autorité des responsables de l'orientation et de l'accueil, le.la chargé.e d'accueil remplit les missions suivantes : - Accueillir les publics (lecteurs, visiteurs) - Informer et renseigner les publics sur le fonctionnement, l'organisation et l'offre culturelle de la bibliothèque sur place et à distance (services aux publics, condition d'accès, tarifs, produits commerciaux, programmes d'activité, espace de lecture...) - Conseiller et orienter vers le service adéquat ou l'interlocuteur[...]

Chargé(e) de mission développement durable

Emploi Recherche

-, 34, Hérault, Occitanie

Description du poste / de la mission Vous partagez les valeurs de l'interculturalité, le partage des savoirs, ou encore la préservation de l'environnement ? Rejoignez-nous ! Le.la chargé.e de mission Impact de la recherche est positionné.e au sein du « Pôle Projets » de la Direction de l'impact et du marketing de la science (DIMS), tout en travaillant au sein de l'équipe ImpresS, équipe transversale dédiée au développement de la culture de l'impact au Cirad (chercheurs, équipes d'appui au montage de projets) et chez les partenaires. Ce poste consiste à accompagner les collectifs de recherche du Cirad à construire les logiques d'intervention de recherche et de développement et les dispositifs de suivi et évaluation par des approches orientées changement. Cet accompagnement se fait en collaboration avec les Ingénieur.e.s projets et les chargé.e.s d'affaires de la DIMS (correspondant.e.s des unités de recherche). Les activités spécifiques de ce poste seront de : - Fournir un appui méthodologique aux équipes de recherche et à leurs correspondant.e.s : - dans la construction de logiques d'intervention basées sur des chemins d'impacts, élaborés à l'aide de la démarche ImpresS[...]

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

La Direction des Formations et de la Vie Etudiante (DFVE) de la Faculté des Sciences et Ingénierie (FSI) de Sorbonne Université est chargée de la mise en œuvre des orientations de la faculté en matière de formation initiale et continue, de scolarité, de vie étudiante, d'orientation et d'insertion professionnelle, en France et à l'international. Ce poste est à pourvoir au sein de la faculté des sciences et ingénierie - http://sciences.sorbonne-universite.fr Localisation : Campus Pierre et Marie Curie- 4, place Jussieu, 75005 Paris Libellé de Fonctions : Responsable du Pôle Soutien aux études Catégorie : A Corps : IGE BAP : J Poste ouvert aux titulaires et contractuels (CDD de 3 ans) Missions : La ou le responsable du pôle, placé sous l'autorité hiérarchique de la Directrice adjointe de la DFVE, est chargé de la coordination de l'activité des quatre structures qui composent ce pôle. La ou le responsable du pôle a pour mission de préciser et d'appliquer la feuille de route et de travailler sur le fonctionnement collectif et l'offre de service, en définissant des priorités en lien avec le décanat et la Direction Générale de la Faculté des Sciences et Ingénierie, et en s'appuyant[...]

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

-, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Communauté de Communes Erdre & Gesvres a approuvé son Plan Local d'Urbanisme Intercommunal (PLUi) à la fin de l'année 2019. Avec l'approbation prochaine du SCOT Métropolitain, l'élaboration d'un nouveau Plan Local de l'Habitat (PLH) et la nécessité d'intégrer de nouveaux enjeux tels que le Zéro Artificialisation Nette (ZAN) et la renaturation, il est essentiel de procéder à la révision de ce document d'urbanisme. Pour assurer cette mise en œuvre, nous recherchons un(e) chargé(e) de mission dans le cadre d'un contrat de projet. En intégrant le service urbanisme, vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une équipe dynamique et engagée, prête à innover pour piloter efficacement la mise en œuvre du PLUi tout en développant les missions d'ingénierie urbaine. Vos missions principales : 1) Mise en œuvre et évolution du PLUi : Piloter et élaborer les procédures nécessaires à l'évolution du PLUi ; Garantir l'intégration des projets d'aménagement conformément aux orientations stratégiques définies dans le PADD ; Assurer la coordination avec les communes concernées et veiller au bon déroulement des procédures : préparation des dossiers, organisation de la concertation,[...]

Gardien / Gardienne de musée

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

La société MJA Gestion, spécialisée dans la gestion de Monuments Historiques, recherche pour le Musée Jacquemart-André: Poste de Gardien / Gardienne de musée Contrat saisonnier du 1 mai au 03 août 2025 Qualification CQP APS serait un plus Mission principale : Assurer la sécurité des visiteurs et des collections en surveillant les œuvres d'art, en contrôlant les accès, en effectuant des rondes de sécurité et en intervenant en cas d'urgence, tout en garantissant une expérience agréable aux visiteurs par son accueil et son assistance. De plus, il contribue à maintenir la propreté des lieux et collabore avec les autres services pour assurer le bon fonctionnement global du musée. Missions et activités de la fonction Sécurité et Surveillance : - Ouverture et fermeture du site : Ouvrir le musée en début de journée, en s'assurant que toutes les installations sont prêtes à accueillir[...]

Gardien / Gardienne de musée

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

La société MJA Gestion, spécialisée dans la gestion de Monuments Historiques, recherche pour le Musée Jacquemart-André: Poste de Gardien / Gardienne de musée Contrat saisonnier du 17 mars au 03 août 2025 Qualification CQP APS serait un plus Mission principale : Assurer la sécurité des visiteurs et des collections en surveillant les œuvres d'art, en contrôlant les accès, en effectuant des rondes de sécurité et en intervenant en cas d'urgence, tout en garantissant une expérience agréable aux visiteurs par son accueil et son assistance. De plus, il contribue à maintenir la propreté des lieux et collabore avec les autres services pour assurer le bon fonctionnement global du musée. Missions et activités de la fonction Sécurité et Surveillance : - Ouverture et fermeture du site : Ouvrir le musée en début de journée, en s'assurant que toutes les installations sont prêtes à accueillir[...]

EXPOSITION - NOUVELLES ACQUISITIONS PHOTOGRAPHIQUES 4

Exposition

Nancy 54000

Du 29/01/2025 au 20/04/2025

Expositions des œuvres acquises de Françoise SAUR dans le cadre de l'année photographique, qui sont présentées dans la salle d'Arts graphiques. Françoise Saur Portfolio Le Re-Cueillir, 2002 Françoise Saur débute sa formation à la photographie au sein de l’école Louis-Lumière (Paris), puis poursuit à la Folkwangschule für Gestaltung (Essen, Allemagne) auprès d’Otto Steinert, fondateur et théoricien de la subjektive Fotografie. Guidée par plusieurs modèles comme Dorothea Lange ou Henri Cartier Bresson, elle oriente peu à peu son objectif en direction de thèmes à caractère sociologique. Elle prend chaque fois le temps de s’imprégner des contextes afin de saisir l’âme des acteurs et des territoires. Ses sujets peuvent aussi bien être la figure humaine que la nature et son développement au fil des saisons. Ses talents de photographe sont très tôt reconnus et plusieurs distinctions émaillent sa carrière. En 1978, elle reçoit une bourse de la Fondation Nationale de la Photographie et en 1979 le Prix Nièpce. En 2000, grâce à une allocation du Fonds d’incitation à la création (FIACRE-CNAP) du Ministère de la Culture, elle peut entreprendre durant trois ans son ambitieuse série[...]

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Familles de France est une association nationale loi 1901. Elle propose un poste de chargé de mission politique familiale, santé et éducation. Nos missions principales incluent : - L'éducation et Jeunesse : Programmes et initiatives visant à soutenir l'éducation et l'épanouissement des jeunes. - Santé et Prévention : Promotion et programmes de prévention sur la santé. - Vie Quotidienne : Aide et conseils pour améliorer la qualité de vie des familles dans leur quotidien. Vos missions principales : 1. Développement et coordination des politiques familiales : - Élaborer et mettre en œuvre des politiques en faveur des familles. - Assurer la cohérence des actions avec les orientations de Familles de France. - Promouvoir les politiques familiales auprès des acteurs locaux et des associations. - Organiser des événements communautaires pour promouvoir les initiatives familiales. - Suivre les évolutions législatives et réglementaires en matière de politique familiale dans tous les domaines (politique familiale, éducation, santé) - Participer à la rédaction des avis du réseau de Familles de France auprès des pouvoirs publics. 2. Développement et coordination : - Piloter les orientations[...]

Employé commercial / Employée commerciale sédentaire

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Employé Commercial H/F L'Employé Commercial H/F est chargé : - D'accueillir, renseigner et orienter le client dans le magasin et/ou vers le produit adapté à ses besoins en utilisant l'argumentaire approprié, - D'assurer une relation de proximité et de confiance avec les clients pour développer le Chiffre d'Affaires du magasin, - De gérer un ou des (sous) rayons au sens large du terme : approvisionnement, entretien des rayons en respectant les objectifs de réassortiment, - D'assurer l'étiquetage et le balisage des produits destinés à la vente, la manutention, la mise en rayon, sous la responsabilité de son supérieur hiérarchique, - De préparer les commandes de réapprovisionnement à l'aide des outils fournis (logiciels, cadenciers). Il/elle est le garant du respect de la législation en matière commerciale (affichage des prix, origine notamment) et d'hygiène et de sécurité alimentaire (propreté, DLV, chaîne de froid, affichage notamment). Il/elle accueille, renseigne, oriente et sert le client (cuisson boulangerie coupe etc.), vend et sert des produits alimentaires. Il/elle peut être amené à tenir une caisse. ** PROFIL ** -Enthousiaste et dynamique, vous avez le sens de[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

Tertialis, groupe ID SEARCH, est spécialisé dans le recrutement de personnel cadre et non cadre. Présent depuis 18 ans sur le marché du recrutement, notre équipe est experte sur les métiers de l'immobilier et du social. Nos collaborateurs mettent tout en œuvre pour évaluer avec pertinence les compétences et aptitudes recherchées. Société à taille humaine, Tertialis valorise une relation de proximité, d'écoute et d'accompagnement avec ses candidats. Notre agence IMMOBILIER & SOCIAL, recherche pour l'un de ses clients, une Association, un Travailleur Social H/F, dans le cadre d'un CDI localisé dans le 5ème arrondissement de Paris. - Prise de poste : Dès que possible - Dispositif : ESAT - Restaurant social - Horaires : 11h/20h - 3 à 4 jours par semaine en rotation - prévoir deux week-ends par mois - Rémunération : Selon la CCN66 - reprise d'ancienneté - primes Le dispositif assure la réinsertion de personnes en situation de handicap et la distribution de repas et le suivi social de personnes en grande précarité. Le Travailleur Social assure l'accompagnement des personnes en grande précarité et a pour missions : - Coordonner et organiser l'accueil des usagers - Effectuer[...]

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

SOFRA est un groupe connaissant une croissance dynamique tout en restant à taille humaine. Sa filiale, la société Kléber Rossillon, fait du groupe SOFRA le deuxième acteur privé français dans la gestion de sites historiques et culturels. À ce jour, la société gère 12 sites d'exception et accueille plus de 2,5 millions de visiteurs par an. Sur les hauteurs de Vallon-Pont d'Arc, comprenant la plus importante réplique de cavité ornée au monde restituant les chefs d'œuvres de la grotte Chauvet, inscrite au patrimoine mondial de l'UNESCO, le site de la grotte de Chauvet recherche un(e) agent d'entretien en CDD de 7 mois du 01/04 au 02/11 afin de compléter son équipe en vue de la saison estivale 2025. Vos missions : De manière générale, sous la responsabilité du Responsable Technique, l'agent d'entretien participe au nettoyage et à l'entretien du site dans un souci permanent de qualité et de service clients. - Entretien des espaces communs : nettoyage, désinfection, remise en état des locaux, nettoyage des espaces intérieurs et extérieures, petit espace vert - Gestion des stocks : réapprovisionnement, inventaire, suivi des commandes - Accueil et orientation des visiteurs :[...]

Agent / Agente de bibliothèque

Emploi Enseignement - Formation

-, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

POSITIONNEMENT Le poste est placé sous l'autorité hiérarchique de la responsable fonctionnelle du Learning center. ACTIVITES Accueil, renseignement et services aux publics L'agent participe à l'accueil, au renseignement, à l'orientation des usagers. Il permet aux utilisateurs de la bibliothèque de consulter des documents sur place, à domicile et à distance. Il fait respecter le règlement de la bibliothèque. Il peut également être amené : - À participer à la gestion des matériels informatiques et autres matériels pour les opérations de prêt et de retour, de suivi et de maintenance, etc. ; - À intervenir sur la maintenance et la sécurité du bâtiment ; - À apporter son aide pour la communication, l'affichage, etc. ; - À participer à la préparation des salles réservées pour des réunions, formations. Gestion des collections L'agent participe : - À l'équipement courant des monographies et des périodiques - À la vérification de la complétude des jeux de société - Aux chantiers de reclassement régulier et de désherbage des collections en rayons Organisation de valorisations thématiques ou d'actions culturelles L'agent apporte son appui : - À l'organisation de valorisations[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'Institution Saint Camille recrute (à l'interne et à l'externe) pour son DITEP un coordonnateur parcours (H/F) En CDI - Temps plein LE DITEP accompagne des jeunes garçons et filles à partir de 4 ans, présentant des difficultés psychologiques avec ou sans troubles associés, orientés par la MDPH. Vos missions : o Accompagner des jeunes orientés sur le DITEP, dans le cadre de suivis éducatifs individuels, ou d'observations au sein de collectifs o Travailler avec les équipes du DITEP et avec les coréférents éducatifs pour mettre en œuvre le projet global des jeunes o Recueillir les observations de l'équipe pluridisciplinaire o Evaluer les besoins et élaborer le PPA o Actualiser la fiche de liaison, sous la responsabilité partagée du cadre hiérarchique o Coordonner le parcours en interne et sur l'extérieur o Gérer les absences des jeunes, le suivi des RDV (CMP, ASE, .) en lien avec les équipes, les familles et les partenaires o Assurer la circulation de l'information entre les unités et le Dispositif d'Accueil et d'Accompagnement Vos compétences : o Très bonne connaissance du public o Très bonne connaissance des différentes modalités d'accompagnement au sein du[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

DIRECTION DE L'EDUCATION Cadre d'emplois : Catégorie C Grade : Adjoint d'animation Rattachement hiérarchique : N+1 : Manager péri extrascolaire N+2 : Responsable du service des activités péri extrascolaires N+3 : Directrice de l'Education Le directeur des accueils péri extrascolaires concoure à la mise en œuvre opérationnelle des orientations éducatives de la Ville dans le cadre des objectifs du P.E.d.T. Il met en place un accueil qui répond aux besoins et rythme de l'enfant, dans une démarche de cohérence éducative sur les différents temps. Il contribue au projet de la Ville et participe à la dynamique et au projet du service. Sous la responsabilité du manager péri - extrascolaire de la Ville de Vaulx-en-Velin, le directeur aura pour mission : L'élaboration du projet pédagogique La direction ou la direction adjointe d'un Accueil de loisirs sur les temps périscolaires et extrascolaires pour des enfants entre 3 et 12 ans et dans certains accueils 14 ans en collaboration avec les services municipaux et partenaires du territoire L'élaboration et l'encadrement d'activités à destination des enfants Le management et l'accompagnement des animateurs et des Atsem dans la mise[...]

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Vous êtes en charge de la réalisation des activités suivantes : - Recueillir les besoins et souhaits des personnes accueillies - Prendre connaissance et mettre en œuvre les orientations institutionnelles et du service, relatives au volet animation et vie sociale - Proposer et mettre en œuvre, après validation de la hiérarchie et selon les besoins des personnes accueillies, des activités individuelles ou collectives à caractère ludique ou culturel - Participer à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne, en lien avec les autres membres de l'équipe soignante et sociale - Contribuer à la mise en œuvre du projet individualisé de chaque personne accueillie et son maintien et/ou accès vers l'autonomie - Assurer un suivi quantitatif et qualitatif des activités et animations - Encadrer les bénévoles, les volontaires en Service Civique et les étudiants - Valoriser le projet d'animation pour favoriser l'adhésion des personnes hébergées et impliquer au quotidien l'ensemble des professionnels dans ce projet - Participer aux réunions, groupes de travail et formations en lien avec votre fonction.

Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions : - Conduite et/ou supervision des travaux dans leur exécution technique, administrative, budgétaire et financière. - Accompagner l'adaptation des aménagements intérieurs aux besoins des sites y compris en matière d'organisation, de pilotage des déménagements inter-sites et intra-sites. - Réalisation de l'analyse technique des besoins et demandes de travaux (travaux d'adaptation batimentaire dans le cadre du projet sureté, travaux courants, projets d'aménagements,) pour déterminer leur faisabilité technique. - Sécuriser le calendrier et le cadencement du déploiement sur l'ensemble des sites de son périmètre géographique (devis, visites, travaux, autorisations administratives, réception des travaux) - Proposer les travaux et aménagements batimentaires dans le cadre du projet sureté pour que les sites soient à la cible du référentiel sureté : réaliser des plans-cible, chiffrer les travaux en investissements, réaliser le dialogue avec les occupants et l'ensemble des parties prenantes, préparer les dossiers de présentation et d'arbitrage, réaliser les déclarations requises auprès des bailleurs, copropriété, services de l'urbanisme, assurer le lancement, le[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association d'Animation et de Jeunesse du Pays de Nexon recrute un(e) animateur / animatrice au sein de l'Espace de Vie Sociale - ALSH implanté à Châlus (0.2 ETP) et un(e) chargé(e) de coopération Convention Territoriale Globale à Nexon (0.8 ETP). Temps de travail basé sur Chalus à 80% et 20% sur Nexon. - CHARGE(E) DE COOPERATION 0.8 ETP NEXON La Convention Territoriale Globale (CTG) est une démarche au service du projet social du territoire. La CTG constitue un cadre politique de référence où l'ensemble des interventions et des moyens offerts par la branche Famille de la Caisse d'Allocations Familiales sont mobilisés avec pour objectifs de renforcer l'efficacité, la cohérence et la coordination des actions en direction des habitants dans les champs de la petite enfance, Enfance-jeunesse, parentalité, logement et cadre de vie, solidarité et animation de la vie sociale, droits sociaux et numérique et d'optimiser l'offre existante en identifiant les besoins prioritaires du territoire. Le (La) chargé(e) de coopération CTG aura pour mission le pilotage de la démarche CTG 2023-2027 en lien avec les conseillers de la CAF, les agents et les élus de la Communauté de Communes.[...]

Technicien(ne) automaticien(ne) études et concept

Emploi Transport

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Technicien ou technicienne amélioration continue, Tergnier Publiée le 09/12/2024 Description de l'employeur Présentes sur l'ensemble du territoire, grâce à 11 sites industriels, et 9 000 collaborateurs, nos équipes de la maintenance et de l'ingénierie ferroviaire du matériel sont responsables de la fiabilité de la flotte ferroviaire pour garantir aux voyageurs, des trajets sûrs et confortables. Notre coeur de métier : la réparation et la rénovation du matériel roulant (TER, TGV, Intercités, Transilien..) grâce à nos domaines d'expertise (électricité, mécanique, hydraulique...). Rejoignez nos usines du futur ! Description du poste En tant que membre de l'équipe du Système de Production du Matériel Industriel (SPMI), vous jouez un rôle essentiel dans l'amélioration continue et l'efficacité opérationnelle du centre de maintenance industrielle des trains. Vous êtes le garant de la mise en oeuvre des formations, de l'évaluation de la maturité du SPMI, et de l'accompagnement des managers et des agents dans les démarches de progrès. Vous êtes basé au Technicentre industriel Picardie situé à Tergnier. Vos missions principales sont les suivantes : Déploiement du Système de[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 75, Paris, Île-de-France

Missions Placé sous l'autorité de l'équipe de direction du centre Paris Anim', l'animateur.rice vie locale a la charge des relations aux usagers et habitants au sein des différents espaces de l'équipement ainsi que l'organisation d'activités et projets transversaux et intergénérationnels en direction des différents publics sur le CPA et le territoire. Activités principales Conception et conduite de projets - Animer et proposer des activités et manifestations dans le cadre du projet du centre en lien avec les spécificités du territoire et de l'équipement (espace extérieur, salle de représentation, espace d'accueil .) - Fédérer des partenaires dans la réalisation des projets dans une logique de dynamique locale, - Participer à un accueil attractif, convivial et chaleureux des habitants et usagers au sein de l'équipement, - Impulser et animer la fédération des habitants et usagers aux projets du centre (spectacle, manifestations, exposition ...) - Inciter et accompagner les usagers dans l'élaboration et l'animation de projets dans une logique de participation (conseil de maison, mobilisation, bénévolat .) - Recueillir les attentes et besoins pour les convertir en projet, -[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

-, 60, Oise, Hauts-de-France

Sous l'autorité hiérarchique du Directeur Général des Services et sous l'autorité technique de la Directrice du Centre Socioculturel, Être garant du projet secteur jeunesse : - Développer l'esprit citoyen chez les jeunes ; - Développer l'autonomie aux différents âges ; - Garantir le droit à la différence ; - Éduquer à l'environnement en s'appuyant sur les ressources du territoire. MISSIONS PRINCIPALES - Coordonner le service jeunesse : - Participer à l'élaboration et à l'évaluation des actions concernant la jeunesse - Coordonner et mettre en œuvre des actions envers les publics 11-15 ans et 16-25 ans, en lien avec les différents services et partenaires (associations, institutions.) - Suivre et assurer le déroulement du projet jeunesse et du budget - Suivre les objectifs du secteur jeunesse - Émettre de nouveaux objectifs si certains sont atteints - Proposer des actions et retravailler le projet jeunesse si besoin - Élaborer et gérer en collaboration avec la Directrice du Centre Socioculturel, les budgets et les actions se rapportant au projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif, le contrat éducatif local et les orientations du service - Établir les demandes[...]

Responsable de point de vente de détail

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

RESPONSABLE DE POINT DE VENTE H/F En tant que Responsable de point de vente, vous aurez pour mission principale de superviser et de coordonner l'ensemble des activités de notre magasin. Vous serez responsable de la gestion quotidienne du magasin et de l'atteinte des objectifs de vente. Vos principales missions seront les suivantes : - Supervision de l'ensemble des opérations de vente, de la gestion des stocks à la satisfaction des clients - Développement et mise en œuvre de stratégies de vente pour augmenter les revenus du magasin - Gestion et formation de l'équipe de vente pour assurer un service client de qualité - Préparation et analyse des rapports de vente pour identifier les tendances et les opportunités de croissance - Collaboration avec le service marketing pour l'élaboration de campagnes promotionnelles - Veille concurrentielle pour rester à jour des dernières tendances du marché - Gestion des relations avec les fournisseurs et les partenaires commerciaux - Respect et mise en œuvre des normes de santé et de sécurité au sein du magasin En tant que Responsable de point de vente, vous jouerez un rôle clé dans le succès de notre entreprise. Vous aurez l'opportunité[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE Offrir à la personne une réponse globale, coordonnée et graduée en mobilisant les ressources professionnelles, financières, techniques nécessaires. - Contribuer au décloisonnement et à la coopération entre les acteurs (pluridisciplinarité et pluriprofessionnalité) - Participer à l'amélioration et à l'évolution des pratiques propres à la fonction (en interne du DAC) et en matière de coordination de parcours. - L'information et l'orientation des professionnels, des usagers, et de leurs proches vers les ressources sanitaires, sociales et médico-sociales du territoire. Le coordonnateur médico-social intervient selon trois niveaux de coordination : - Coordination ponctuelle - Coordination soutenue - Coordination intensive En concertation avec le médecin traitant, le coordonnateur médico-social coordonne les parcours des personnes accompagnées dans le respect de leur projet de vie, en mobilisant les ressources et acteurs du territoire, dans un souci d'éviter les ruptures de parcours. Il apporte un soutien technique à ses collègues infirmiers dans l'analyse des sociales des interventions (posture socio-éducative et circuits de l'accès aux droits[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Le CASP recrute : Travailleur social - H/F Réf de l'offre : TS/CHUMYRAH/09012025 Contrat : CDI Lieu d'intervention : Paris - PARIS URGENCE - CHU MYRAH et CHU St Jacques POSTE À POURVOIR DES QUE POSSIBLE Au sein de la Direction Paris Urgence, vous ferez partie d'une équipe pluridisciplinaire composée de travailleurs sociaux, d'auxiliaires socio-éducatifs, d'agents d'accueil de jour et de nuit, ayant pour missions l'accueil et le suivi de personnes dont la situation sociale, administrative et/ou financière nécessite un accompagnement vers le droit commun. Action menée au quotidien au sein des Chu Myrha, Villa du Maine, et St Jacques qui accueillent principalement des familles mais aussi des couples et femmes isolées. Missions : Dans ce cadre, vous viendrez en appui à l'équipe éducative afin d'optimiser et faciliter les interventions auprès des bénéficiaires accompagnés, vos missions seront : - Analyse des situations sociales, réalisation des évaluations des personnes accueillies ; - Ouverture des droits ; - Définition et mise en œuvre du projet personnalisé ; - Aide éducative budgétaire, soutien dans les différentes démarches administratives, orientation vers les[...]

Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Emploi

-, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la supervision hiérarchique du directeur par délégation au responsable de service, vous mettrez en œuvre la coordination d'appui aux professionnels de santé de premiers recours (PSPR) pour les patients en situation complexe, de manière à faciliter le retour et le maintien à domicile sur un territoire donné. Vos missions seront : 1- Organiser et planifier le parcours de santé et orienter la prise en charge de la personne - Évaluer la demande et apporter une réponse adaptée (appui ponctuel, appui à la coordination de parcours, soutien pour la mise en place d'un projet) - Prendre contact avec le médecin traitant et tout autre professionnel acteur du parcours de santé de la personne - Effectuer une/des visite(s) à domicile auprès de la personne si nécessaire - Co-construire un plan personnalisé de santé avec les professionnels et favoriser sa mise en œuvre - Agir en médiation entre les différents intervenants - Planifier et animer des réunions de concertation pluri-professionnelles - Participer aux réunions staff hebdomadaires 2- Construire un réseau partenarial et participer à l'animation territoriale sur son territoire d'intervention - Identifier l'ensemble des acteurs[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

-, 91, Essonne, Île-de-France

Planète Sciences recrute un.e Responsable des Ressources Humaines. Sous la responsabilité de la directrice de l'association, en relation avec le Bureau de l'association, en interface avec les Responsables de Pôles et d'activités et avec les Délégations Territoriales, vous serez responsable des Ressources Humaines. MISSIONS - Garantir l'application de la réglementation sociale et les obligations légales de l'employeur en matière de protection sociale et de santé (Code du travail, convention collective, accords collectifs, règlement intérieur), - Effectuer une veille, juridique, sociale et économique, - Conseiller et accompagner les managers sur les différentes problématiques RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, intégration des nouveaux recrutés, entretiens d'évaluation, gestion de carrière/mobilité, rémunération, gestion des IRP, procédures disciplinaires ou de licenciement, etc.), - Veiller à l'application par les opérationnels de l'ensemble des procédures RH, - Superviser l'administration du personnel de l'embauche à la sortie (contrats, visites médicales, maladies, accidents, congés divers, soldes de tout compte, etc.), - Coordonner le paiement[...]

Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

CADRE DE SANTE H/F Sous la responsabilité du Directeur Général et en lien avec le médecin coordonnateur, vous pilotez nos activités multi sites et accompagnez nos équipes dans leur mission d'excellence au service des personnes âgées. Vos missions : Assurer la coordination et la supervision des soins à l'EHPAD et au SSIAD en collaboration étroite avec les IDEC des établissements Garantir l'animation et le développement du Centre de Ressources Territoriales (CRT) par le développement des partenariats stratégiques territoriaux, l'appui et le transfert de compétences auprès des acteurs, la conduite de projets innovants Manager les équipes et mettre en œuvre un management transversal dans le cadre d'une organisation multi site notamment en assurant un soutien aux IDEC dans la gestion quotidienne des équipes soignantes (plannings, gestion des absences), en assurant une présence terrain régulière sur chaque structure pour renforcer la dynamique d'équipe, en identifiant les besoins en montée en compétences et contribuant à leur mise en œuvre Conduire le changement dans le cadre de la stratégie et des ambitions définies et contribuez ainsi à la stratégie de l'établissement, à[...]

Responsable de gestion prévisionnelle emplois et compétences

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Responsable gestion des compétences H/F Nous recherchons un Responsable Gestion des Compétences (F/H) pour la SAMAC. Vous travaillerez dans la Direction des Ressources Humaines, aidant à maintenir et développer les compétences nécessaires à la performance de l'entreprise. Vos responsabilités incluront : - Définition et mise en œuvre du plan de développement des compétences, en collaboration avec les managers. - Élaboration du plan de formation lié à la réglementation EASA. - Gestion des formateurs internes et choix des prestataires de formation. - Proposition de modalités de formation innovantes et gestion des demandes de CPF. - Optimisation du budget formation et élaboration de documents de synthèse. - Supervision des entretiens d'appréciation et professionnels. - Pilotage de la démarche de GEPP, incluant l'analyse des besoins en compétences et le suivi des indicateurs de l'entreprise. - Promotion de la mobilité interne en collaboration avec le Chargé de recrutement. - Production de rapports d'activité et veille juridique. - Participation à la démarche d'inclusion en faveur des personnes en situation de handicap. D'autres activités incluent la gestion des achats et[...]

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi Social - Services à la personne

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'accompagnateur socio-professionnel favorise l'accès à l'emploi à des personnes sans emploi qui rencontrent des difficultés sociales et professionnelles particulières. Il conseille et propose des actions d'accompagnement professionnel afin de favoriser l'emploi et l'insertion professionnelle des personnes accompagnées. Il peut proposer des prestations de services à des entreprises (PMSMP, etc ). Vos missions seront les suivantes : - accueillir et informer de façon adaptée et personnalisée les salariés. - établir un diagnostic individualisé de la situation des personnes (formation, compétences, expérience professionnelle ). - identifier des problématiques sociales individuelles et orienter vers les organismes compétents (santé, logement, demande d'allocations diverses, problèmes de garde d'enfants), - aider aux démarches administratives. - élaborer un parcours d'insertion et un projet professionnel avec la personne, mobiliser un réseau de partenaires sur le territoire d'intervention et prospecter les entreprises pour des mises en stage (PMSMP) ou des emplois. - veiller à la bonne utilisation du matériel, à son état, et en relation avec sa hiérarchie en prévoit l'entretien.[...]

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Immobilier

-, 976, Mayotte, Mayotte

Rattaché(e) au responsable du contentieux locatif, vous aurez pour mission : Le chargé de recouvrement contentieux et non contentieux a pour mission de recouvrer à l'amiable les loyers impayés auprès des locataires. En tenant compte des difficultés de chacun, il met tout en oeuvre pour résorber l'impayé, accompagne et suit le locataire individuellement afin d'éviter les procédures contentieuses en lien avec les services sociaux des villes, de la préfecture, des tribunaux et des officiers de justice, il met en oeuvre les procédures judiciaires si nécessaires. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Recouvrement : Pointer les bordereaux d'encaissement et les états des soldes sur lesquels figurent les familles en impayés ; Définir les actions de recouvrement adaptées et participer aux différentes réunions internes sur le recouvrement ; Assurer une permanence pour l'accueil des locataires en situation d'impayé et/ou contentieux ; Relancer par téléphone ou par courrier les clients débiteurs et leurs garants pour les inciter à payer avant l'engagement d'une procédure ; Organiser et réaliser des visites à domicile pour rencontrer les locataires en situation d'impayé et/ou contentieux ; [...]

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, en CDI un responsable de secteur Rhône (h/f). En tant que responsable de secteur, vos principales activités sont les suivantes : Gestion des équipes : - Animer et contrôler les commerciaux des agences de son périmètre (une quinzaine), - Appliquer et faire appliquer les dispositions des processus et procédures RH et HQSE, - Gérer les temps et les activités de son équipe et transmettre certains des éléments variables de paie, - Assurer l'encadrement, le développement et la cohésion d'équipe, - Former et accompagner les collaborateurs dans leurs parcours professionnels et de formation. Gestion de la clientèle : - Garantir l'application de la politique commerciale nationale sur ses agences - Être en contact des clients et assurer un rôle commercial en garantissant la qualité de service - Suivre, manager le recouvrement des créances, gérer les litiges - Garantir la satisfaction client des agences du secteur Gestion des agences : - Être garant du niveau de performance des agences - Identifier[...]

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi

-, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vous assurez la direction de la crèche sous l'autorité de la Direction Générale. Missions : Participation à la mise en œuvre du projet d'établissement avec la Direction Générale conformément au projet LIBERTY : Analyser les besoins des familles et des enfants et les évolutions de l'environnement social Etablir avec la direction les moyens de mise en œuvre Participer aux réunions organisées par la Direction Générale Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles : Informer les parents sur les modalités d'accueil des enfants et répondre à leurs demandes Comprendre la demande de l'enfant et de la famille pour proposer la solution adaptée Constituer les dossiers administratifs de préinscription et d'inscription Organiser l'accueil et l'intégration d'un enfant porteur d'une maladie chronique et/ou d'un Handicap Gestion administrative : Veiller au respect de la législation en vigueur par les organismes de contrôle et de subvention Respecter et contrôler l'application des consignes d'hygiène et de sécurité Instruire et tenir à jour les dossiers administratifs des enfants Tenir le registre de présence des enfants Etablir les facturations aux familles Gérer[...]

Chef de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'Association Marie Durand, engagée en faveur de la protection de l'enfance depuis 1963 sur le département du Maine et Loire et gestionnaire de Poste à pourvoir à partir de mars 2025 pour une durée de 20 mois dans le cadre d'un remplacement Membre de l'équipe de direction, vous participez aux réflexions et travaux sur les orientations des établissements et des services en relation avec le projet associatif. Sous l'autorité de la direction des activités et du développement vous : - Assurez la mise en œuvre des projets d'établissement et des services, - Contribuez au déploiement de nouveaux projets et vous êtes associé(e) au développement de l'Association, - Êtes garant(e) de la qualité de l'accompagnement des publics accueillis et de la mise en œuvre des projets personnalisés, - Êtes chargé(e) d'animer les réunions, de conduire et coordonner les interventions des professionnels - Assurez la communication interne et la circulation de l'information, - Veillez à l'entretien et au développement de relations partenariales de qualité, - Animez et coordonner les actions des équipes placées sous votre responsabilité, - Assurez le management des équipes et garantissez l'organisation[...]

Agent / Agente d'accueil social

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Chef.fe de service hébergement L'association Solidarité Femmes 13 propose aux femmes et leurs enfants, victimes de violences conjugales ou sexuelles un suivi global, adapté à leurs besoins : accès aux droits et aux soins, mise en sécurité dans des hébergements d'insertion, maintien ou accès au logement, suivi psychologique, soutien éducatif et à la parentalité, aide à l'insertion professionnelle. Solidarité femmes 13 mène également des actions de sensibilisation, des formations et anime des réunions de réseaux auprès des acteurs du territoire en lien avec ce public : services de police, gendarmerie, justice, services sociaux et de santé. Présentation du poste Sous l'autorité de la Direction, le.la chef.fe de service a pour missions de garantir le respect du projet institutionnel et la bonne exécution des prestations délivrées aux usagers. Il.elle intervient dans l'organisation du travail, de la gestion budgétaire et administrative, dans l'évaluation des personnels et de l'orientation et du développement des activités de son service. Pilotage du service : - Mettre en œuvre le projet de service en concertation avec l'équipe et la direction en tenant compte du projet[...]

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Contact Club est une association œuvrant depuis 60 ans dans le champ de la prévention de la délinquance au cœur des quartiers populaires du centre-ville de Marseille (1er et 2ème). Composée d'une équipe d'environ 30 salariés permanents, la structure accompagne chaque année près de 500 jeunes : présence sociale, loisirs éducatifs et préventifs, soutien à la scolarité, insertion socioprofessionnelle, etc. Sa mission est d'accueillir des jeunes de toutes origines pour leur permettre de grandir dans le respect d'eux-mêmes et de l'autre, et de prendre leur place dans la société. Le travail du Contact Club s'effectue à partir des différents clubs où les jeunes sont accueillis dans le respect de la réglementation des accueils collectifs de mineurs. Ces lieux fonctionnent avec une grande amplitude sur le temps libre des jeunes : toute l'année du lundi au samedi sur le temps périscolaire et pendant les vacances scolaires. Le Contact Club dispose de 6 espaces pour accueillir les jeunes, dont deux sont dédiés à un programme spécifique d'accompagnement à la scolarité. Vos missions : Sous l'autorité du directeur et sous la responsabilité du coordinateur de l'association,vous aurez[...]

Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Emploi Enseignement - Formation

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

MBA110225AUC95SA Adjoint de Magasin en Alternance Futur(e) apprenti(e) en MBA Manager de la Stratégie Commerciale ? Rejoignez une entreprise dynamique tel que Auchan et contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre de stratégies commerciales performantes pour garantir la satisfaction des clients et le succès de notre partenaire ! L'IMC Alternance par Randstad recherche un(e) alternant(e) pour l'une de ses entreprises partenaires, acteur majeur du commerce situé en Île-de-France. ________________________________________ À propos de l'entreprise : Notre partenaire est un acteur reconnu du commerce de proximité, engagé dans l'excellence du service client et le développement de ses collaborateurs. En rejoignant cette entreprise : Vous piloterez et optimiserez la stratégie commerciale pour maximiser la performance et la croissance. Vous bénéficierez d'une formation professionnalisante et d'une expérience enrichissante dans un environnement dynamique. ________________________________________ Vos missions : En tant que Manager de la Stratégie Commerciale, vous jouerez un rôle clé dans le développement et la structuration des activités commerciales : Définition et mise[...]

Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

-, 34, Hérault, Occitanie

Contexte du recrutement La Direction des Relations Internationales et de la Francophonie (DRIF) a pour mission de formuler et de mettre en œuvre une stratégie internationale structurante et pérenne s'inscrivant dans le projet d'établissement, de renforcer le rayonnement international de l'Université de Montpellier Paul-Valéry (UMPV) en tant qu'université des Humanités, d'encourager les mobilités internationales des étudiants et des personnels de l'université et de contribuer au positionnement national et international de l'université comme acteur clé de la francophonie. La DRIF assure des missions: - d'administration des relations internationales (5 services administratifs, 27 agents) - d'enseignement de Français Langue Etrangère (16 enseignants, +400 étudiants) Missions Dans le cadre de la stratégie internationale de l'université et sous l'autorité du Directeur administratif de la DRIF, du responsable du Service de la Mobilité Internationale Encadrée (SMIE) et de la responsable du Service Finances, RH et Pilotage (SFRHP), le personnel gestionnaire des mobilités sortantes assure les missions suivantes : Missions au sein du Service de la Mobilité Internationale Encadrée Accueil[...]

Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

-, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

En contact permanent avec le Directeur de Cabinet, les élu-e-s de l'exécutif, les Président.e.s des groupes politiques, il s'agit de permettre un appui quotidien à l'activité, auprès du Directeur de Cabinet du Président, de la chefferie de Cabinet, en lien avec la Direction Générale des Services, les directions du Conseil régional et des partenaires extérieurs. Cette action est menée sous la responsabilité fonctionnelle directe du Directeur de Cabinet à qui il est rendu compte de l'activité. Il s'agit de contribuer à la mise en œuvre des moyens utiles à l'exercice de l'activité quotidienne. Cette contribution consiste : - En une assistance auprès du Directeur de cabinet et de ses collaborateurs, - En la recherche de coordination des éléments utiles pour assumer les rendez-vous relevant de ses fonctions, - En la recherche de synergie entre les différents acteurs, interne (cabinet, administration, groupes politiques), comme à l'externe. - De toute autre mission proposée destinée à permettre la mise en œuvre des orientations souvent déterminées par l'urgence, Par ailleurs, en lien avec les secrétariats du ou des élu-e-s membre du bureau de l'exécutif il s'agit de veiller[...]

Responsable support technique

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 75, Paris, Île-de-France

LA RESPONSABILITE / FINALITE Hiérarchiquement rattaché au Directeur d'Activité - Matelex, le ou la Responsable technique sera responsable de la définition et du pilotage de la mise en œuvre de la stratégie Recherche et Développement, ainsi que du support technique client, en animant une équipe d'une personne et en collaborant avec la Direction Marketing, Développement, Commerciale et Qualité dans le cadre d'un budget annuel. LES ACTIVITES PRINCIPALES - Définir l'orientation R&D/support client et des objectifs à réaliser en cohérence avec la stratégie de l'entreprise dans le pays et à l'international, en fonction des priorités de ventes, des besoins des clients, des besoins réglementaires ou encore de la concurrence ; - Planifier et organiser les activités / projets / études du plan d'actions R&D et support technique (moyens humains, budgétaires, techniques, informationnels) en coordination avec les services compétents ; - Participer aux études liées aux données ; - Être garant des réponses techniques apportées aux problématiques clients ; - Étudier et proposer des investissements nécessaires ; - Être garant de la connaissance du fonctionnement technique de nos produits[...]

photo Conférence de Pascal Jardin sur son livre

Conférence de Pascal Jardin sur son livre "La stratégie de la main invisible"

Manifestation culturelle, Conférence - Débat

Saint-Hilaire-Luc 19160

Le 12/07/2025

Pascal JARDIN, agrégé d'allemand et docteur es-lettres et sciences humaines, a exhumé et étudié des archives exceptionnelles oubliées par l'occupant allemand (période 1940-44). Il évoquera l'action de Heinz Schmidtke, haut responsable militaire qui a mis en oeuvre, avec ses services, la propagande nécessaire à la nouvelle orientation de la France occupée. Un regard passionnant et un point de vue méconnu. Réservation obligatoire par SMS au 06 03 91 72 56 Vente dédicaces après la rencontre

Archiviste

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Documentaliste

[COMPLET] Concert : Beauté Barbare

[COMPLET] Concert : Beauté Barbare

Médiateur administratif / Médiatrice administrative

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Assistant / Assistante d'édition

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Agent / Agente d'accueil

Chargé(e) de mission développement durable

Responsable administratif / Responsable administrative

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Gardien / Gardienne de musée

Gardien / Gardienne de musée

EXPOSITION - NOUVELLES ACQUISITIONS PHOTOGRAPHIQUES 4

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Employé commercial / Employée commerciale sédentaire

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente de bibliothèque

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Animateur / Animatrice d'enfants

Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Technicien(ne) automaticien(ne) études et concept

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Responsable de point de vente de détail

Assistant social / Assistante sociale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Responsable de gestion prévisionnelle emplois et compétences

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Responsable Commercial / Commerciale

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Chef de service pédagogique

Agent / Agente d'accueil social

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Responsable support technique

Conférence de Pascal Jardin sur son livre "La stratégie de la main invisible"

Ressources supplémentaires